La diputada local Evelyn Sánchez, presidenta de la Comisión de Asuntos Indígenas y Afromexicanos del Congreso del Estado, anunció que una de sus prioridades será garantizar un presupuesto justo y equilibrado para las direcciones de asuntos indígenas durante el ejercicio fiscal 2026.

La legisladora destacó que este esfuerzo busca fortalecer la estructura institucional encargada de atender a las comunidades originarias y afromexicanas en Baja California, asegurando que cuenten con recursos suficientes para operar y expandir su alcance en todos los municipios.

“Estoy lista para el presupuesto 2026, para que las direcciones de asuntos indígenas tengan recursos justos y, en los municipios donde aún son coordinaciones, puedan elevarse al rango de dirección. Todas las comunidades deben ser atendidas de manera equitativa”, afirmó Sánchez.

La legisladora recordó que Baja California es uno de los pocos estados del país donde la participación política de las comunidades indígenas y afromexicanas ya está garantizada constitucionalmente, y que este avance debe reflejarse también en el ámbito presupuestal y administrativo.

Además de la asignación de recursos, Sánchez adelantó que trabajará en la consulta y aprobación de una nueva Ley de Consulta a los Pueblos Indígenas y Afromexicanos, así como en la creación de la Unidad de Consulta dentro del Congreso estatal. Estas acciones, dijo, permitirán que todos los proyectos legislativos relacionados con las comunidades sean consultados de manera directa, respetando sus derechos y usos y costumbres.

“No pueden salir proyectos legislativos vinculados con comunidades indígenas o afromexicanas si no son consultados; hacerlo sería una violación a sus derechos humanos”, subrayó.

De igual manera enfatizó que uno de los principales retos que enfrentan tanto el Congreso como las instituciones del estado es combatir la discriminación estructural que persiste en los espacios públicos, y que el fortalecimiento presupuestal forma parte del mismo proceso de reconocimiento y dignificación.

“Hay que trabajar en la visibilización y en la erradicación de la discriminación institucional. Las propias instituciones deben capacitarse para entender que las comunidades indígenas y afromexicanas tienen derechos, identidad y voz propia”, señaló.