La industria maquiladora de la frontera norte comenzó a preparar ajustes rumbo a la implementación de la jornada reducida, prevista para entrar en vigor el 1 de mayo de 2026 y aplicarse de manera efectiva a partir del 1 de enero de 2027. Así lo señaló Federico Serrano, presidente de Index Zona Costa, durante su balance anual ante organismos empresariales.

 

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Serrano explicó que el sector participó activamente en los foros de consulta organizados por la Secretaría del Trabajo en Tijuana, donde presentaron su posicionamiento sobre la jornada reducida. Subrayó que el periodo previo será clave para que las empresas identifiquen impactos y adecuaciones operativas necesarias.

 

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El dirigente destacó que, como parte del análisis nacional, Index Zona Costa colaboró con organismos del Consejo Coordinador Empresarial para revisar el estatus de los salarios en los seis estados de la zona fronteriza. Con base en datos presentados a la CONASAMI, afirmó que la región mantiene un diferencial salarial del 40% respecto al centro del país.

Agregó que este diferencial fue determinante en la negociación del incremento al salario mínimo, demostrando con evidencia que la frontera norte ya supera el objetivo de alcanzar dos veces la canasta básica tipo B, meta establecida originalmente hacia 2030. El nuevo ajuste salarial, dijo, confirma esa tendencia.

 

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Serrano agradeció el trabajo conjunto del sector y reiteró que 2026 será un año de transición para calibrar procesos y preparar el cumplimiento de los cambios que formalmente comenzarán a aplicarse en 2027.

 

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